À propos de Ivs School
Fort de plus de 42 ans d'activité, Ivs School est un acteur établi de la formation en apprentissage, établi à Lyon 06 (69). Les formations dispensées couvrent notamment : Comptabilité, gestion, Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi, Secrétariat, bureautique.
Domaines de formation
Comptabilité, gestion
Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Secrétariat, bureautique
Questions fréquentes
Qu'est-ce que Ivs School ?
Fort de plus de 42 ans d'activité, Ivs School est un acteur établi de la formation en apprentissage, établi à Lyon 06 (69). Les formations dispensées couvrent notamment : Comptabilité, gestion, Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi, Secrétariat, bureautique.
Comment s'inscrire en apprentissage à Ivs School ?
Pour vous inscrire, vous devez d'abord trouver un employeur qui accepte de vous prendre en apprentissage. Une fois le contrat d'apprentissage signé, le CFA vous inscrira dans la formation choisie. Contactez directement Ivs School pour connaître les formations disponibles, les dates de rentrée et les conditions d'admission.
Ivs School est-il certifié Qualiopi ?
Ivs School est certifié Qualiopi, la certification nationale qualité obligatoire depuis 2022 pour les organismes de formation. Cette certification garantit que le centre respecte 32 critères de qualité pédagogique et de suivi des apprentis.
Quelles formations propose Ivs School ?
Ivs School propose des formations dans les domaines suivants : comptabilité, gestion, ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi, secrétariat, bureautique. Contactez l'organisme pour connaître la liste complète des diplômes préparés et les niveaux disponibles (CAP, BTS, Licence Pro...).
Y a-t-il des offres d'alternance près de Ivs School ?
Oui, 288 offres d'alternance ont été trouvées dans un rayon de 30 km autour de Ivs School à Lyon 06. Ces offres sont actualisées quotidiennement via La Bonne Alternance (beta.gouv.fr). Consultez le bloc ci-dessus pour les voir toutes.
Quelle est la différence entre contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation ?
Le contrat d'apprentissage s'adresse aux jeunes de 16 à 29 ans et prépare un diplôme de l'Éducation nationale (CAP, BTS, Licence Pro…). Il est financé par l'OPCO de l'entreprise. Le contrat de professionnalisation peut s'adresser à des profils plus larges (dont demandeurs d'emploi) et vise une qualification professionnelle reconnue (RNCP). Les deux formes alternent temps en CFA et temps en entreprise.